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LAS HUCHAS DE LAS MONEDAS - ¡QUÉ COMPLICADO ESTE 2021!,.
LAS HUCHAS DE LAS MONEDAS - ¡QUÉ COMPLICADO ESTE 2021!,. fotos,.
¡QUÉ COMPLICADO ESTE 2021!,.
Ha sido un año difícil. El Covid ha seguido haciendo estragos y, tanto desde un punto de vista estrictamente sanitario, como en sus muchas connotaciones económicas, 2021 ha sido un ejercicio verdaderamente complicado. Cierto es que la aparición de las vacunas a finales de 2020 ha minimizado de forma notable las devastadoras consecuencias iniciales del virus, pero más cierto aún es que las últimas variantes del virus -y en particular Delta y Ómicron- han vuelto a hacer saltar todas las alarmas.
Con todo, en los últimos doce meses los mercados de renta variable han conseguido cerrar al alza, logrando -incluso- algunas plazas recuperar sus máximos históricos tras anotarse ganancias por encima del 20%. De mucha menor enjundia fueron las subidas que consiguió aquí el Ibex. El selectivo cerró el año con avances del 7´93%, mermando a nuestro principal indicador dos variables muy negativas: la primera de ellas, el PIB español, que se ha situado a la cola del crecimiento en Europa y solo ha conseguido recuperar la mitad de lo que perdió el año anterior. La segunda la inflación, que, lastrada por los precios energéticos, se “desbocó” en la recta final del año, terminando en diciembre por encima del 6%, una cifra astronómica que compromete todas las previsiones y que, de no corregirse a corto plazo, acabará por dañar seriamente todo el cuadro macro español este 2022.
Revalorizaciones superiores al 60% de Fluidra y Rovi. Entre los blue chips, mención especial para Repsol y BBVA, que subieron respectivamente un 26´5% y 30´11%. Dos empresas del sector farmacéutico -PharmaMar y Grifols- se encontraron entre los valores más penalizados del parqué, depreciándose sus títulos un 19´7% y 29´33%, respectivamente. Entre los grandes, Iberdrola con una caída superior al 11% fue la cotizada más penalizada.
Si aquí el dinero fue reticente a entrar, a otros mercados europeos llegó con fluidez, con mención especial para el S&P estadounidense, que se anotó un avance próximo al 30%. Solo el Hang Seng -entre las grandes plazas mundiales- cerró en rojo, dejándose el índice chino más de un 15%.
Fuerte repunte del bono, adelantando un 2022 de subidas generalizadas en la renta fija; caída del euro con el dólar; mejora de más del 50% del petróleo y ejercicio muy positivo para el bitcoin, que se apreció un 60%, aunque cerró lejos de sus máximos históricos.
Imposible realizar cualquier pronóstico con la inflación en los niveles actuales. Frenar la escalada de precios es, sin duda, el gran objetivo de un Gobierno que logró “in extremis” aprobar una reforma laboral que ha conseguido el meritorio apoyo de patronal y sindicatos y que, en 2022, también tendrá entre sus tareas gestionar los fondos que llegarán de Europa y que deberían servir para relanzar nuestra economía. Hay tarea por hacer.
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50€ BILLETES
- BILLETE 1.000 PESETAS - LOS ARBOLES PERDIDOS - El 65% de los participantes de la nueva edicion permaneceran contratados por empresas una vez finalice el programa ,.
LOS 50€ BILLETES - BILLETE 1.000 PESETAS - LOS ARBOLES PERDIDOS - El 65% de los participantes de la nueva edicion permaneceran contratados por empresas una vez finalice el programa ,. , fotos,.
El 65% de los participantes de la nueva edicion permaneceran contratados por empresas una vez finalice el programa,.
La actividad formativa inherente al contrato será la necesaria para la obtención de un título de formación profesional, certificado de profesionalidad, certificación académica o acreditación parcial acumulable, y debe estar relacionada con la actividad laboral desarrollada en el puesto de trabajo. El período de formación se desarrollará durante la vigencia del contrato. Las empresas podrán financiar el coste de la formación mediante bonificaciones en las cotizaciones empresariales a la Seguridad Social.
Los contratos para la formación y el aprendizaje pueden ser beneficiarios de Incentivos a la contratación, cuando se cumplan los requisitos que se exijan por la Normativa de aplicación, dependiendo del tamaño de la plantilla de la empresa. El incentivo será una reducción del 100% en las cuotas a la Seguridad Social del trabajador contratado y del 100% en las cuotas empresariales a la Seguridad Social cuando la plantilla de la empresa sea menor de 250 personas o del 75% si es igual o mayor de 250 trabajadores.
En el supuesto de trabajadores inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, este incentivo, en los mismos porcentajes, consistirá en una bonificación a partir del 1 de enero de 2017.
Agotada su duración máxima, si se transforma en indefinido, las empresas tendrán derecho a una reducción en las cuotas de la Seguridad Social de 1.500 euros durante los tres primeros años o de 1.800 euros en el caso de ser mujer.
En el supuesto de trabajadores inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, este incentivo consistirá en una bonificación a partir del 1 de enero de 2017.
Formalización
La formalización del contrato y los anexos relativos a los acuerdos para la actividad formativa deberá constar por escrito en los modelos oficiales establecidos por el Servicio Público de Empleo Estatal. Los Servicios Públicos de Empleo competentes autorizaran previamente a la formalización inicial y las prorrogas, el inicio de la actividad formativa.
Adquirirán la condición de trabajadores fijos, cualquiera que haya sido la modalidad de contratación, los que no hubieran sido dados de alta en la Seguridad Social, una vez transcurrido un plazo igual al que legalmente se hubiera podido fijar para el período de prueba, salvo que de la propia naturaleza de las actividades o de los servicios contratados se deduzca claramente la duración temporal de los mismos, todo ello sin perjuicio de las demás responsabilidades a que hubiere lugar en derecho.
Se presumirán por tiempo indefinido los contratos temporales celebrados en fraude de ley o cuando terminado el tiempo convenido en el contrato, no exista la denuncia expresa de alguna de las partes.
LOS LIMONES - EL BOMBON DE HELADO - PAPELES QUEMADOS - Chimenea - Treinta años de espera para el colegio ,. , fotos,.
Treinta años de espera para el colegio,.
La educación en Aldeanueva está ligada a los avatares políticos de los últimos siglos. En 1926 Alfonso XIII, en una visita al municipio, promete ayuda, concluyendo las obras del colegio público Santísimo Cristo de la Salud tres décadas después,.
La educación en Aldeanueva de la Vera ha pasado por diferentes momentos, coincidiendo en muchas ocasiones con los avatares políticos que se han registrado en España a lo largo de los últimos siglos. En este sentido el catedrático de Historia, natural de esta localidad verata, Teodoro Martín Martín, sitúa "los datos que tenemos sobre la educación, en Aldeanueva de la Vera, no más allá del siglo XVIII". En esta centuria "sabemos que existía una cátedra de Gramática, iniciativa particular de la familia del obispo Fray Pedro de Godoy".
Posteriormente Teodoro Martín indica que a mediados del siglo XVIII existía una escuela de niños pagada por el Ayuntamiento de Plasencia del cual Aldeanueva de la Vera "era una aldea pedánea". Ya en el siglo XIX, en 1840, había en Aldeanueva de la Vera una escuela pública con dos aulas, una de niños y otra de niñas. La situación apenas se modificó en la segunda mitad de este siglo.
Es con la reforma educativa del ministro Fernández Villaverde, "estableciendo que el Estado asuma los gastos y organización de la educación, cuando vamos a encontrar lentos, pero decisivos intentos por parte del ayuntamiento pencón de mejorar, e incluso potenciar, la educación de nuestro pueblo".
A continuación hay tres periodos de potenciación de la escuela. Pero es el 13 de diciembre de 1926 cuando el Rey Alfonso XIII visita Aldeanueva de la Vera, y al ser despedido en la Plaza de San Antón pregunta por las necesidades del pueblo, siendo informado de que los vecinos querían que se les concediese una escuela de niños y otra de niñas, para luego formar una escuela graduada. "Don Alfonso enterado prometió al alcalde su cooperación y ayuda".
Pero no es hasta 1955 cuando concluyen las obras de construcción del grupo escolar Santísimo Cristo de la Salud.
El actual centro escolar de la localidad conserva el mismo nombre, como centro graduado y con las aulas necesarias para el periodo de enseñanza primaria obligatoria.
La impartición de clases en sus aulas arranca en 1956, según indica el actual director, José Miguel Bernabé Montero. En ese año se encuentra al frente de la alcaldía de Aldeanueva de la Vera, Cándido Cáceres Véliz.
En la actualidad el Colegio Público Santísimo Cristo de la Salud cuenta con una matrícula de 118 alumnos, repartidos en tres cursos de infantil y seis de primaria. Repasando el archivo del centro educativo aldeanovense, puede apreciarse que el número de alumno ha descendido en los últimos lustros. Así tenemos que en el curso 89-90 tenía 207 escolares matriculados, frente a los 118 de este 2014-2015. La que apenas ha sufrido altibajos es la plantilla de profesores, que cuenta en estos momentos con 14 profesionales de la enseñanza. A José Bernabé Montero le precedieron en la dirección del centro, Atanasio Fernández, Pedro Alonso Beites y Aurora Gradillas Blázquez. Esta última estuvo al frente del colegio durante tres décadas.
Las clases están distribuidas en un edificio de dos plantas, "y en 2005 fue inaugurado un nuevo inmueble, que alberga un gimnasio, un comedor y dos aulas, una de informática y otra de música", señala el director del colegio Santísimo Cristo de la Salud.
Al tratarse de una zona agrícola --principalmente productora de tabaco y pimiento para pimentón-- hay establecidas tres rutas de transporte escolar: "Una que viene de la zona de Maulique y Majadas de Tiétar, y otras dos que proceden de la Finca Mesillas, propiedad del Ayuntamiento de Aldeanueva de la Vera; y la tercera de la zona de Valdeiñigos".
La implantación de este tipo de transporte, utilizado por los escolares pencones, hizo descender en la década de los años ochenta del siglo pasado el número de estos últimos que estaban matriculados en la Escuela-Hogar de Jaraíz de la Vera.
Aparte de las materias regladas el centro realiza a lo largo del curso otro tipo de actividades formativas y culturales, entre las que se encuentran las excursiones que llevan a cabo. En este sentido Bernabé Montero indicó que "todos los cursos participan en una excursión. Tanto es así que ya hemos ido a casi todos los centros de interpretación pertenecientes a la Junta de Extremadura. Además asistimos a la representación de obras de teatro en Jaraíz y Cáceres". El planetario y el Zoo de Madrid son otros de los lugares de interés visitados por el alumnado del colegio público de Aldeanueva de la Vera.
En cuanto a la ubicación del colegio Santísimo Cristo de la Salud, cabe señalar que está situado en la confluencia de las calles Derechos Humanos y Magisterio. En esta última se encuentra el acceso al interior del terreno escolar, debido a que la densidad del tráfico es inferior al número de vehículos que normalmente transitan por la primera de las citadas vías.
En cuanto a superficie dispone de patio escolar, zona ajardinada y pista polideportiva en la zona norte. Además de los edificios que albergan las aulas y el comedor con gimnasio, hay otra edificación que últimamente ha sido utilizada como guardería, hasta que ha entrado en funcionamiento la nueva, que ha sido construida en las inmediaciones de la Urbanización del Cerrillo de las Eras.
